1. Adaptabilité systémique : Naviguer dans la complexité2. Changement durable : créer un impact ...
Catégorie : Transformation d’entreprise, 4 leviers CIDs
CIDs : le CIDs est la représentation de 4 leviers de transformation, qui sont respectivement- le Courage, l’Intuition, le Défi, le sens commun.
Au fur-et-à-mesure, que se déploie le CIDs dans l’entreprise, l’acronyme CIDs- Courage, Intuition, Défi, sens commun devient les leviers de la transformation d’entreprise, de la transformation managériale.
