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In imago coaching – Management stratégique-culture client – valeurs AGILE

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Catégorie : Retour à soi

Un voyage intérieur pour renouer avec soi, identifier ses émotions, développer son intelligence émotionnel, les bases d’une communication avec soi et avec les autres. Un chemin pour connecter son Imago, faire un retour à soi.

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    L'année 2020 verra-t-elle le réveil de l'Imago en remettant du lien et en replaçant le bon sens ...

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  • Ennui, En-vie Imago
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    L'ennui c'est l'absence d'envie. Bien souvent, cet ennui où je ne fais rien, j'accuse l'autre de ...

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FOCUS

🟣 Article 4 – Série La traversée du doute- Qui porte quoi ?

Dans le doute, chacun porte plus qu’il ne dit. Un atelier pour reconnaître les charges invisibles et réajuster…

Le coach produit à l’heure de la surabondance : faire place au silence, à l’écoute et à l’éthique- Article 5

L’IA générative ouvre de nouvelles possibilités pour le produit : tout peut être produit, analysé, simulé plus vite.…

🟣 Hors-série – La traversée du doute – Atelier qui fait quoi ?

Un atelier pour clarifier les rôles dans l’équipe sans retomber dans le contrôle. Réajuster les responsabilités sans chercher…

🟣 Article 3 – Série La traversée du doute- Cartographier l’invisible

Et si ce n’était pas le manque de sens… mais la perte des liens qui engluait l’équipe ?…

Product Owner augmenté : vers une alliance de l’efficience et de la conscience. Article 4

Product Owner augmenté : rester lucide et efficace à l’ère de l’IA générative, entre vitesse, valeur d’usage et…

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Manager autrement, le livre; Manager c'est dépasser

Parution : Manager Autrement !

  • Quel sens donnons-nous à la vie ?
  • Nos habitudes sont-elles irrémédiables ?
  • Notre organisation est-elle figée en l’état ?
  • Nos modèles deviendraient-il obsolètes ?
  • L’entreprise n’est-elle pas tenue de se transformer ?

Ce livre est destiné à tous les managers qui souhaitent comprendre les évolutions des modèles organisationnels pour aborder une conception nouvelle de l’entreprise, et, réconcilier le travail avec les aspirations profondes de chaque individu au sein de l’équipe.

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In Imago Coaching : Accompagner les hommes & Transformer les organisations
Blog de Dominique POPIOLEK-OLLÉ

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